I alt mister mer enn 100 personer jobben når Aibel( 45), Hålogaland Kraft (25), Forsvarsbygg (15), Medisinaldepoet (10) og Harstad Tidende (10) kutter antall ansatte. NAV- leder i Harstad, Kari Eltvik Hanssen, tror mange av de som den siste tiden har mistet jobbene sine snart finner ny jobb.
Hun medgir likevel at antallet som de siste par ukene har mottatt beskjed om oppsigelser, er unormalt høyt.
– Erfaringsmessig må de aller fleste bransjer før eller siden gjennom omstillinger og omstruktureringer som ofte resulterer i nedbemanninger. At dette nå skjer med såpass mange i Harstad samtidig er nok mer tilfeldig, men ikke dramatisk.
- Selvsagt er det tøft for mange å få beskjed om at du ikke lenger får fortsette i jobben du har hatt i mange år, men vår erfaring er at de aller fleste i løpet av kort tid får tilbud om ny jobb dersom man er omstillingsvillig og ser mulighetene som ligger i å kunne begynne med noe helt nytt, sier Eltvik Hanssen.
Hun peker på flere årsaker til at de fleste vil være i ny jobb relativt raskt.
– For det første viser de siste statistikkene at ledigheten i Harstad ligger på 2,6 prosent, noe som betyr at svært få står uten jobb. For det andre tror jeg ikke disse nedskjæringene blir veldig utslagsgivende da for eksempel mange av de som mister jobbene i Aibel og Hålogaland Kraft er godt utdannede mennesker som kjapt får seg ny jobb annet sted. Også de vaskeriansatte i Forsvaret som mister jobbene vil det bli bruk for når andre rengjøringsbyråer overtar denne jobben. En tredje årsak er at det faktisk er stor mangel på arbeidskraft innen teknologibransjen, mens prognosene fremover viser at det også er mangel på fagfolk innen bygg- og anleggssektoren, sier Eltvik Hanssen.
